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商业秘密及其重要性

商业秘密是指由企业独家拥有的未公开的商业信息，如客户清单、生产工艺、市场策略等。 保护商业秘密对企业的竞争力和长期发展至关重要。 然而，对于跨国公司与老外进行商业合作时，如何确保其遵守商业秘密法律成为了一个重要的问题。

合同约定保密义务

在与老外进行商业合作时，制定一份明确详细的合同非常重要。 合同中应明确约定双方的保密义务，包括对商业秘密的保护措施、违约责任等，以约束并提醒老外遵守相关法律规定。 同时，合同中应明确商业秘密的范围和定义，避免产生模糊不清的纠纷。

除了合同，还可以通过与老外签署保密协议来进一步增强保密措施。 保密协议对商业秘密的保护提供了更具体和详细的规定，强化了法律的约束力，从而降低了泄露风险。

加强员工保密教育和监管

员工是商业秘密泄露的主要风险来源之一，因此，加强员工保密教育和监管至关重要。 首先，企业应当制定和实施保密培训计划，对员工进行商业秘密保护相关知识的培训，提高其保密意识和法律素养。 其次，应建立有效的监管机制，加强对员工的监督，确保员工严格遵守保密义务，并及时发现和处理泄密行为。

在与老外开展商业合作时，还应加大对老外的保密教育和监管力度。 在签署合同前，应向老外详细解释商业秘密的概念和法律要求，并要求其书面承诺遵守相关保密义务。 同时，在合作期间，要定期对老外进行保密培训和监管，及时发现和解决有关泄密的问题。

建立有效的技术保护措施

技术保护措施是保护商业秘密的重要手段之一。 企业应根据实际情况，采取合适的技术手段来加强商业秘密的保护。 例如，应建立完善的网络安全系统，加密重要数据，限制员工对商业秘密的访问权限等。 此外，应定期进行信息安全检测，并加强对员工技术操作的监控，防止技术渗透和泄密。

与老外合作时，还应注意防范侵权和窃取行为。 对于涉及商业秘密的技术合作或转移技术给老外的情况，应严格审查其商业背景和信誉，并通过技术保护手段确保商业秘密的安全，以免发生泄密和侵权的风险。

总结归纳

在对老外谈商业秘密进行法律规定时，合同约定保密义务、加强员工保密教育和监管、建立有效的技术保护措施是非常重要的。 通过制定明确的合同和保密协议，约束老外的行为； 加强保密教育和监管，提高员工和老外的保密意识和法律素养； 建立技术保护措施，加强信息安全和技术防范。 只有综合运用这些手段，才能有效地保护商业秘密，确保企业的长期发展和竞争力。