• 1. 工伤致死老人抚养费怎么算
• 2. 工伤致死老人抚养费的构成
• 3. 工伤致死老人抚养费的计算方法
• 4. 结论

工伤致死老人抚养费怎么算

近年来，随着人口老龄化的不断加剧，老年人的健康问题备受关注。

其中，工伤致死是老年人面临的严重健康问题之一。

对于工伤致死老人，其家属需要承担一定的法律责任，包括支付抚养费用。

那么，工伤致死老人抚养费怎么算呢？

本文将为您解答。

一、工伤致死老人抚养费的构成

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的规定，雇主在劳动者工作中发生伤亡时，应当支付相应的抚恤金和赔偿金。

这些费用包括丧葬费、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等。

其中，供养亲属抚恤金是指因工死亡职工的配偶、子女、父母等亲属按照国家规定应当享受的抚恤金。

其计算方法为：

1. 配偶抚恤金：职工因工死亡，其配偶不放弃工作的，按照职工本人工资的一定比例发给一次性抚恤金；

不放弃工作的配偶没有工资的，按照当地平均生活水平的一定比例发给一次性抚恤金。

1. 子女抚恤金：职工因工死亡，其子女不放弃工作的，按照职工本人工资的一定比例发给一次性抚恤金；

不放弃工作的子女没有工资的，按照当地平均生活水平的一定比例发给一次性抚恤金。

1. 父母抚恤金：职工因工死亡，其父母不放弃工作的，按照职工本人工资的一定比例发给一次性抚恤金；

不放弃工作的父母没有工资的，按照当地平均生活水平的一定比例发给一次性抚恤金。

需要注意的是，抚恤金的发放标准由当地政府根据当地实际情况制定。

二、工伤致死老人抚养费的计算方法

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的规定，雇主在劳动者工作中发生伤亡时，应当按照当地人民政府规定的标准支付抚恤金和赔偿金。

抚恤金和赔偿金的具体计算方法如下：

1. 抚恤金的计算方法：

(1)丧葬费：职工因工死亡，其直系亲属丧葬期间的生活费用，按照当地人民政府规定的标准支付。

(2)一次性工亡补助金：职工因工死亡，其直系亲属一次性领取的补助金，按照当地人民政府规定的标准支付。

1. 赔偿金的计算方法：

(1)一次性赔偿金：职工因工死亡，其直系亲属一次性领取的赔偿金，按照当地人民政府规定的标准支付。

(2)丧葬费和一次性赔偿金的具体标准，由当地政府根据当地实际情况制定。

需要注意的是，抚恤金和赔偿金的具体计算方法由当地政府根据当地实际情况制定。

如果雇主和劳动者之间有约定，应当按照约定支付抚恤金和赔偿金。

三、结论

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的规定，雇主在劳动者工作中发生伤亡时，应当支付相应的抚恤金和赔偿金。

抚恤金和赔偿金的具体标准由当地政府根据当地实际情况制定。

如果雇主和劳动者之间有约定，应当按照约定支付抚恤金和赔偿金。